Управление персоналом в России 2026: HR-аналитика, ИИ и лидерство

О событии

«Управление персоналом в России 2026» — однодневная конференция для HR-директоров, их заместителей и руководителей кадровых подразделений. Она запланирована в Москве на 29 октября. Программа посвящена вызовам управления людьми и развитию HR-функции в меняющихся условиях: от дефицита специалистов до внедрения технологий и обновления навыков сотрудников.

В числе ключевых тем — дефицит квалифицированных специалистов, конкуренция за таланты и новые модели занятости, опыт сотрудника и удержание, развитие среднего управленческого звена. Отдельно заявлены HR-аналитика и метрики, влияющие на бизнес, психологическая устойчивость сотрудников и работа с молодым поколением. Программа также затрагивает быстрое переобучение под меняющиеся задачи компании.

Конференция также затрагивает автоматизацию HR-процессов и управление искусственным интеллектом в работе с персоналом. Темы включают выбор цифровых инструментов, настройку процессов и вопросы ответственного применения ИИ. Аналитика и оценка опыта сотрудников дополняют технологический блок, связывая данные с решениями руководителей и практикой HR-команд.

Организаторы предлагают обсуждать реальные кейсы и стратегии в формате живого диалога. Условия участия зависят от профессиональной роли: для генеральных директоров, HR-директоров и их заместителей из крупного и среднего бизнеса предусмотрено бесплатное участие. Для вендоров, интеграторов, консультантов и поставщиков решений участие коммерческое; это важно учитывать до подачи заявки.

Конференция запланирована на 29 октября в отеле «Арарат Парк Хаятт Москва» по адресу: Москва, Неглинная улица, 4. Это очная однодневная встреча. Посетитель может сопоставить интересующие темы — от аналитики и ИИ до удержания сотрудников — со своей задачей и выбрать подходящие условия участия.